アドバンス 【OTC薬剤師の求人】 なぜ、中途採用でも管理薬剤師の...


   

【アドバンス薬剤師の求人】 給与、年収の目安は?

アドバンスが経営する、さくら調剤薬局の採用情報です。アドバンスは、薬剤師を募集しています。募集人員は2~3人。保険は雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金、賠償責任保険があります。

昇給は年1回、賞与は年2回。退職金制度は勤続3年以上からあります。定年制度は60歳ですが、再雇用制度もあります。年齢は22歳からで、大学卒業が応募条件です。免許資格は薬剤師免許所有の方。

休日は週休2日となっており、年末年始、有給休暇、年間休日・・・⇒後半へ続く















































【コラム後半】

休日は週休2日となっており、年末年始、有給休暇、年間休日は平成21年度実績で125日。

勤務時間は8:30~18:30のうち実働8時間、週労働時間は40時間のシフト制勤務となります。詳細は勤務により異なるため別途、確認が必要です。

給与は、新卒予定は450万円以上で、アドバンスの給与規定により、別途、時間外手当が支給されます。中途採用の給与は面談の際に決定されます。

アドバンスの教育研修は自宅でのインターネットによる、Eラーニング研修システムがあります。

これには初級、認定薬剤師・実務実習指導薬剤師取得・年間単位上限無し、研修費用は会社負担となっています。

その他、面談の際に優遇される場合もあります。また、退職者フォロー制度、定期健康診断があります。応募対象年齢は60歳までとなっています。

アドバンスが掲げている理念は「地域の人々から高い信頼と深い満足を得、地域医療に貢献すること」です。

この理念を遂行するために、さくら調剤薬局各店では、常に5つの責任を問いかけています。

1. 患者、医師等、自分達が提供するサービスを通じ接する人々への責任
2. 共に働く従業員への責任
3. 地域社会を通じ、国民への責任
4. 取引先への責任
5. 自身の知識、技術、サービスを向上することへの責任

アドバンスでは、国民一人ひとりが真剣に医療について注目するようになった今、改めて薬局の存在の意義や薬剤師の有り方を、常に我が身に問いかけ、"選ばれる薬局"になりたいと考えています。